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對業務各個環節深入理解,以幫助客戶和候選人有效解決問題;
重視行業研究、專注優勢領域,使得每個職位的招聘做到準確、快捷
真切了解候選人的專長與不足,明確了解其價值觀念,流動原因,現狀和期望值
詳細了解客戶文化風格,從中尋找結合點,為客戶提供最適合人選
客戶既有世界 500 強的公司,行業獨角獸,又有發展迅速的國內企業和初創型企業,對其文化差異以及帶來的招聘取向差異有深入的洞察,提供具有針對性的招聘解決方案
覆蓋全國的專業人才數據庫以及先人一步的招聘網絡,能夠在大范圍內展開深度尋訪工作
通過行業合作媒體、行業合作協會、行業展會,最大限度的宣傳企業